Coordenador, Gestor ou Líder de Equipe com ampla experiência em Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Equipes. Sou graduado em Administração de Recursos Humanos e pós-graduado em Gestão Estratégica de Pessoas e Coaching. Atuei por 13 anos na Porto Seguro Seguros e 10 anos como sócio proprietário na Onix Car, com forte atuação em Consultoria DHO e desenvolvimento de lideranças. Com um perfil comunicativo e formador de equipes, busco sempre promover um ambiente de trabalho colaborativo e eficiente. Estou disponível para trabalho em São João da Boa Vista, SP, com carga horária de 40 horas semanais e pretensão salarial de R$ 4.000 a R$ 6.000.

Thalia Caciano Gonçalves, 25 anos, busca oportunidade de trabalho em Varginha, Boa Vista. Experiência em atendimento ao público, vendas online, e como crediarista, realizando pagamentos e lançando notas fiscais. Atuou como auxiliar administrativo e vendas em empresa de elevador. Possui ensino médio completo, além de cursos de logística, vendas, trabalho em equipe e recursos humanos. Habilidades em pacote Office completo. Perfil: organizada, proativa e com facilidade em aprender. Pretensão salarial de R$ 2500 e disponibilidade para início imediato. Busca vínculo CLT em carga horária integral.

Procurando vaga como Operadora de Caixa com vínculo CLT em Boa Vista. Tenho 20 anos e ensino médio completo. Sou organizada e proativa. Pretensão salarial de R$ 1.500, buscando carga horária de meio período e disponível para começar imediatamente. Possuo habilidades em informática básica e avançada, gestão de arquivos e administração de recursos humanos.

Profissional com 15 anos de experiência no setor de seguros, especialmente em seguros automotivos (individual, frota e licitação). Graduada em Gestão de Recursos Humanos, possui carreira consolidada na Porto Seguro, com expertise em análise e emissão de apólices, avaliação de risco, atendimento consultivo ao cliente, gestão de pendências e prevenção a fraudes. Habilidades em cumprimento de normas e regulamentações, análise de riscos e perfil do segurado, emissão e endosso de apólices, gestão de renovações e retenção de clientes. Buscando oportunidade como Analista de Seguros, no regime CLT, em Vitória da Conquista, Boa Vista, centro, com pretensão salarial de R$ 4.500,00 e carga horária de 8 horas diárias.

Profissional com mais de 10 anos de experiência na área administrativa, atuando em setores como serviço público e clínicas médicas. Possui experiência como Estagiário Auxiliar de escritório na Companhia de Trânsito e Transporte Urbano de Recife (CTTU), Supervisor de vendas de pescados na empresa Ilha do Camarão, Atendente em loja de conveniência no posto Perto Jóquei, Assistente administrativo contábil na área de Recursos Humanos e motoqueiro na M.M. Pires Bar, Auxiliar Administrativo e conferente de mercadoria no Armazém Martinez, Assistente administrativo contábil (Recursos Humanos), despachante e motoqueiro na Calado Assessoria Contábil, Auxiliar administrativo em serviços de cartório, Auxiliar administrativo (entrega de documentos) em repartições públicas, Consultor e promotor de vendas (externo) na GVT Magnus Telecon, Operador de marketing (franqueado da operadora OI Telecon), Assistente administrativo na Secretaria da Casa Civil, Motorista, e Gerente Administrativo na Clínica Amor e Saúde. Busca vaga no setor administrativo, disponível para CLT ou PJ em Recife, Bairro da Boa Vista. 39 anos, com formação em Administração incompleta. Perfil proativo e colaborativo, com pretensão salarial a partir de R$ 2.000,00. Disponível para carga horária de segunda a sexta, das 8h às 17h. Possui certificações em Técnico de Administração, Contabilidade, Recursos Humanos, Consultoria Financeira, e cursos de informática avançada.

Profissional com ampla experiência nas áreas de coordenação, supervisão e orientação, com sólida experiência em contextos de acolhimento e assistência humanitária, em abrigos voltados à população em situação de vulnerabilidade. Forte atuação no planejamento e implementação de atividades pedagógicas inclusivas, mediação de conflitos, desenvolvimento de projetos socioeducativos e articulação com equipes multidisciplinares. Habilidade em liderar educadores e profissionais no atendimento humanitário, acompanhar o desenvolvimento de crianças e adolescentes e promover ações que respeitam a diversidade cultural e os direitos humanos. Profissional comprometida, sensível às questões sociais e com ampla capacidade de gestão e escuta ativa. Estou em busca de uma vaga temporária como Coordenador de Abrigo em Boa Vista - Roraima, com carga horária de 40 horas semanais e pretensão salarial de R$5000.

Buscando oportunidade de estágio remunerado na área de Recursos Humanos em Suzano, bairro Boa Vista. Estudante do último semestre de Recursos Humanos, com habilidades em recrutamento e seleção. Sou comunicativa, proativa e organizada, disposta a me dedicar ao máximo. Pretensão salarial de R$1500, aberta a qualquer carga horária e disponível para começar imediatamente.

Profissional com ampla formação acadêmica, incluindo graduação em Contabilidade, Administração, Direito, Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Negócios Imobiliários e Licenciatura em Pedagogia, além de diversas pós-graduações. Experiência de 2 anos como Gerente na Astral Gerência e atuação como Captador externo de clientes para a Justino Advogados. Possui perfil de liderança, com habilidade em treinar equipes de vendas e conduzir equipes de trabalho. Pretensão salarial acima de R$ 5.000, disponível para carga horária de 44 horas semanais. Residente em São João da Boa Vista e com disponibilidade para início imediato. Destaca-se por múltiplas experiências e formações.

Profissional em busca de oportunidade como Auxiliar Administrativo. Cursando Gestão de Recursos Humanos, com experiência como consultora de vendas e auxiliar administrativo. Habilidades: bom relacionamento com a equipe e clientes, proatividade, comunicação clara e efetiva, facilidade no uso de computadores e sistemas, familiaridade com rotinas administrativas, eficiência na organização de documentos e arquivos, versatilidade, gentileza no atendimento ao cliente e conhecimento em Excel. Pretensão salarial de R$ 2.000, disponível para carga horária de 40 horas semanais, com início em 15 de agosto. Local: Boa Vista - Roraima.

Olá! Sou Menir, tenho 14 anos e estou em busca de uma oportunidade de estágio em Recursos Humanos ou como atendente ao público. Estou atualmente no 9º ano do ensino fundamental e tenho experiência como ajudante de encadernação e na preparação de caixinhas de aniversário. Sou comunicativa, organizada e estou disposta a aprender. Prefiro que o contratante defina a pretensão salarial, e estou disponível para trabalhar à tarde. Posso começar imediatamente. Estou localizada em Salvador, no bairro Boa Vista do Lobato.

Administradora de empresas com 50 anos, com experiência em coordenação de projetos e programas, recursos humanos. Atuação em empresas como Itautec na área de logística, Prefeitura de Boa Vista, Roraima como Gerente de Recursos Humanos e SESAI na coordenação de programas sociais e saúde. Perfil comunicativa, proativa, com habilidades de integração interpessoais e alocação de recursos. Buscando uma oportunidade CLT no Rio de Janeiro (Centro, Jacarepaguá, Copacabana) com pretensão salarial de R$ 4.000 e carga horária de 8 horas. Disponível para iniciar imediatamente. Experiência nos EUA, inglês básico.

Profissional com 40 anos, formada em Administração e atualmente cursando Recursos Humanos, busca estágio não obrigatório na área de Departamento Pessoal em São João da Boa Vista. Possui experiência em folha de ponto e cálculo de horas extras. Destaca-se por ser comunicativa, analítica, organizada e atenciosa. Pretensão salarial entre R$ 600,00 e R$ 1.000,00, disponível para meio período a combinar e pode iniciar no próximo mês. Além disso, possui inglês intermediário, conhecimento em Excel intermediário e experiência na área financeira. Está disponível para trabalho remoto (home office).

Profissional com experiência em áreas administrativas, departamento pessoal e recursos humanos, buscando nova oportunidade de trabalho. Possui 45 anos e é pós-graduado em Recursos Humanos. Tem quase 6 anos de experiência na Lojas Quero Quero e 1 ano na Prefeitura Municipal de Lajeado do Bugre. Perfil calmo, proativo e com forte habilidade em trabalhar com pessoas. Disponível para vínculo formal, com pretensão salarial acima de R$ 2.500,00 e carga horária de 40 horas semanais. Abertura para oportunidades nas cidades de Sagrada Família, Boa Vista das Missões, Jaboticaba ou Cerro Grande - RS.

Profissional de Recursos Humanos com ampla experiência em gestão administrativa, jurídica e de recursos humanos, atuando em ambientes desafiadores. Bacharel em Direito, com experiência na Secretaria de Segurança Pública e na Procuradoria Jurídica da Prefeitura de São Joaquim de Bicas, onde gerenciou contratos administrativos, processos licitatórios, admissões e demissões, além de realizar análises e revisões de contratos e acompanhamento da execução de projetos públicos. Destaca-se pela capacidade de liderar equipes, otimizar processos e garantir a conformidade com normas e prazos. Com foco em resultados e melhoria contínua, possui habilidades analíticas, boa comunicação e flexibilidade para lidar com situações desafiadoras. Comprometida com a excelência, promove um ambiente de trabalho colaborativo e eficiente. Disponível para trabalhar de segunda a sexta, das 8h às 17h, com pretensão salarial de R$ 3.500,00. Facilidade em lidar com pessoas.

Profissional com 10 anos de experiência na área de Recursos Humanos, atualmente cursando pós-graduação em Psicologia Organizacional e com diploma de bacharelado em Administração de Empresas. Possui perfil analítico, comunicativa e pró-ativa, com habilidades em boa comunicação, facilidade em trabalhar sob pressão e foco em resultados. Está em busca de oportunidades de emprego com vínculo CLT ou temporário, com pretensão salarial de R$ 3.000,00 e carga horária de 40 horas semanais. Disponibilidade imediata. Local de interesse: Rio de Janeiro, São João de Meriti.

Profissional da área de Turismo, graduado em Tecnólogo de Turismo e Hotelaria, com Pós MBA em Gestão de Recursos Humanos. Experiência em quiosque de praia, restaurante italiano e pousada, destacando-se pelo excelente atendimento ao cliente. Possui habilidades para operar em agência de viagens. Perfil bem apessoado, com ótima aparência pessoal, boa comunicação, resiliente, pragmático e impulsivo. Busca oportunidade de trabalho formal em Campos dos Goytacazes, com pretensão salarial de R$5.000,00, disponível para carga horária entre 6 a 10 horas diárias.

Profissional com vasta experiência nas áreas de cultura, educação, recursos humanos, professor e administrativo. Disponível para vínculos CLT ou PJ em Uberlândia e São Paulo. Possui 49 anos, pós-graduação e experiência como professor de História e Geografia na rede municipal e estadual, analista de sementes na Syngenta, coordenador do museu da cidade, técnico em contabilidade e na área administrativa, com habilidade na elaboração de editais e projetos. Perfil criativo e comunicativo, com pretensão salarial de R$ 2.500 a R$ 5.000, disponível para carga horária integral de 40 horas. Possui curso de gestão de recursos humanos e pós-graduação em gestão de pessoas.

Denise Souza, 34 anos, busca oportunidades como Supervisor de Atendimento, Coordenador ou Assistente Administrativo, preferencialmente com vínculo CLT em Lauro de Freitas. Possui formação em Gestão de Recursos Humanos e experiência profissional significativa, atuando como Supervisora de Atendimento e Supervisora de Relacionamento na Educa Mais Brasil, além de ter passado por funções administrativas e de telemarketing. Seu perfil é voltado para a gestão de recursos humanos, comunicação eficaz e resolução de conflitos, com pretensão salarial de até R$ 3.000,00 e disponibilidade para carga horária integral. Atualmente, não está trabalhando e pode começar imediatamente.

Buscando oportunidades como Assistente de Departamento Pessoal, Assistente Administrativo ou Assistente de RH. Disponível para vínculo CLT em Taboão da Serra - SP. 22 anos, Ensino Médio Completo. Experiência como Jovem Aprendiz RH/DP na G4s Vanguarda e Vigilância, com atuação em rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, auxílio na área de benefícios, organização de documentos, atendimento a colaboradores e suporte administrativo. Perfil organizado, proativo, comunicativa e detalhista, com facilidade para aprender novas rotinas. Pretensão salarial entre R$ 2.200,00 a R$ 3.000,00, disponível para trabalho em período integral. Habilidades: organização, boa comunicação, proatividade, conhecimento intermediário em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint), experiência em atendimento ao cliente e rotinas administrativas, capacidade de trabalhar em equipe.

Buscando oportunidade como Auxiliar Administrativo, com vínculo CLT, no Rio de Janeiro, bairro Bangu. 30 anos, em formação em Gestão de Recursos Humanos. Experiência como Coordenador de Patrimônio e Auxiliar Administrativo em complexo hospitalar, com funções administrativas, controle de material hospitalar e administração de escalas de trabalho de médicos. Perfil proativo, resiliente, dinâmico e simpático, com habilidade em entender as demandas do trabalho para alcançar resultados. Pretensão salarial de R$ 1.700 a R$ 3.000, com disponibilidade total e início imediato. Destaco experiência em gestão de equipe e facilidade em construir relações que facilitam o desenvolvimento das funções.

Buscando oportunidade na área de Departamento Pessoal como Analista de Folha de Pagamento. Experiência de 7 anos na IOB Online, onde realizo o processamento completo da folha de pagamento mensal, gestão de encargos sociais e controle de benefícios. Sou graduado em Recursos Humanos, com perfil proativo, organizado, rápido aprendizado e boa comunicação. Pretendo atuar em regime CLT, com carga horária de 40 ou 44 horas semanais, e tenho disponibilidade para início imediato. Pretensão salarial de R$ 3.000. Localização: Sorocaba, SP.

Profissional com 39 anos, graduada em Recursos Humanos, busca oportunidades de emprego como Coordenadora, Supervisora ou em áreas relacionadas. Experiência significativa na Legião da Boa Vontade, atuando em call center, com foco em Treinamento e Desenvolvimento, além de processos seletivos. Perfil disciplinado, organizado, proativo, comunicativo, ágil e dedicado. Disponível para trabalho CLT, preferencialmente no período da manhã, de segunda a sexta-feira. Pretensão salarial de R$4.000. Residente em São Paulo, Zona Norte (Santana, Casa Verde, Barra Funda). Habilidades em persuasão e solução de conflitos. Atualmente estudando inglês, buscando progresso na língua.

Profissional com 20 anos de experiência na área de Recursos Humanos, atuando nos subsistemas de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, e Administração de Pessoal. Formada em Psicologia, busca oportunidade como Gerente ou Coordenador de Recursos Humanos. Disponível para trabalho CLT nas cidades de São Paulo e Extrema-MG. Pretensão salarial de R$ 9.000, com carga horária integral (8 horas por dia). Possui perfil comprometido e flexível, com foco no desenvolvimento de pessoas, organização e entrega de resultados.

Profissional com 37 anos, residente em Jacutinga-MG, busca oportunidade na área de Avaliação de Marcas ou home office. Formação superior completa em Recursos Humanos. Experiência como Executivo Comercial e Gerente de Restaurante, com habilidades em vendas, negociação, atendimento ao cliente, compras, lançamento de notas, fechamento de folha de ponto, recrutamento, seleção e treinamento. Perfil versátil, com boa oratória e disponível para início imediato. Pretensão salarial a partir de R$ 3.500,00, com carga horária preferencial de segunda a sexta-feira, horário comercial.

Profissional com 47 anos, formado em Administração de Empresas em 2007. Cruzeiro do Sul Educacional S.A. MBA Controladoria e Finanças EAD. Anhanguera – MBA – Gestão Estratégica de Negócios. Encerrado em Agosto de 2014. Anhanguera – MBA - Gestão de Pessoas. Encerrado em março de 2009. Com vasta experiência em cargos de gerência e supervisão. Buscando oportunidades como Gerente, Supervisor ou Coordenador, com vínculo CLT, PJ ou temporário, na cidade de Campo Grande - MS. Experiência como Gerente Administrativo, onde, gerenciou recursos humanos, administração financeira e processos, além de ser responsável pela comunicação interna e gestão de projetos. Principais Responsabilidades 1. Gestão de Recursos Humanos e Departamento de Pessoal: o Recrutamento e seleção de pessoal. o Gestão de registro, demissões e férias. o Gestão de sistema de ponto eletrônico. o Treinamento e desenvolvimento de funcionários. o Gestão de desempenho e resolução de conflitos. 2. Administração Financeira: o Controle de orçamentos e despesas. o Gerenciamento de Plano de Contas. o Análise de relatórios financeiros. o Planejamento financeiro e previsões. o Gestão de caixa, contas a pagar e receber. 3. Gestão de Processos: o Implementação de processos administrativos eficientes. o Melhoria contínua de operações e procedimentos. o Supervisão da logística e do fluxo de trabalho. o Elaboração de Organograma, Fluxograma e demais gráficos administrativos, com foco na gestão das pessoas, Processos e Produtos. 4. Comunicação Interna: o Facilitar a comunicação entre departamentos. o Garantir que as informações sejam compartilhadas de maneira eficaz. o Organizar reuniões e apresentações. 5. Gestão de Projetos: o Planejamento e execução de projetos administrativos. o Monitoramento de prazos e metas. o Avaliação de resultados e feedback. Supervisor de Operações em Logística. Supervisionar e coordenar equipe de 75 funcionários (Ajudante de Logística, Conferente, Operadores de Empilhadeira, Lideres de equipe, Assistentes Administrativo) do Departamento de Produto Acabado, bem como, supervisionar e coordenar os processos de recebimento e expedição de mercadorias, armazenagem e reposição de estoque, separação de pedidos, conferencia de itens, pedido de exportação e faturamento. Organizar e distribuir todos os recursos necessários para a operação logística e administrativa do departamento. Formar equipe de trabalho, seleção e recrutamento de funcionários, planejamento de escala de férias da equipe, organizar recursos disponíveis (pessoas, maquinas, equipamentos) do departamento, visando atingir o máximo de eficiência na busca de resultados. Feedback e follow-up constante com a equipe operacional e áreas comercial, financeira e RH. Planejamento tático do departamento em equidade ao planejamento estratégico da empresa. Gestão por Kpi´s. Possui habilidades em liderança, planejamento, organização, comunicação e análise crítica. Atuou como Supervisor de Filial; Desempenhou as tarefas de gerenciar os processos administrativos relativos a contas a pagar, solicitação de numerário para abastecer o caixa da filial, retirada de numerário através de saque na instituição bancaria. Formular estratégias para atingir metas de desempenho estabelecidas pela gerencia logística, tais como, Metas de OMD (orçamento Matricial de Despesa), devoluções de mercadorias, consumo de combustível da frota de caminhões, Nível de serviço, Km rodado, Perdas, Devoluções de mercadorias. Gerenciar e coordenar equipe de 24 funcionários, sendo 19 motoristas e 05 Assistentes Administrativos, zelar pelo patrimônio físico da filial (Prédio, caminhões, maquinas e equipamentos) estabelecendo e seguindo normas para os devidos reparos necessários e substituição. Manter todos os alvarás e licenças de funcionamento em dia providenciando a renovação dos mesmos junto aos órgãos competentes. Gestão por Kpi´s. MBA em Controladoria e Finanças, Gestão Estratégica de Negócios e Gestão de Pessoas, além de cursos extracurriculares. Pretensão salarial a partir de R$ 4.000,00, disponível para carga horária de 6x1 ou 5x2 e pode começar imediatamente.

Profissional de Recursos Humanos com mais de 23 anos de experiência em ambientes complexos, atuando como Gestor de Recursos Humanos Sênior, Generalista e Estratégico. Experiência em empresas nacionais e multinacionais como AMCOR PACKAGING DO BRASIL e BANN QUIMICA. Disponível para oportunidades como Supervisor de RH, Coordenador de RH, RH Business Partner ou Analista Sênior de RH. Vínculo desejado: CLT ou PJ. Idade: 54 anos. Pós-graduado. Expertise em HR Business Partner e Gestão Estratégica de Pessoas, com forte atuação em Gestão de Mudanças, Desenvolvimento de Talentos, People Analytics e Conformidade. Pretensão salarial a partir de R$6.500,00. Disponível para início imediato e carga horária flexível. Perfil comportamental: confiável, focado em resultados, cooperativo, ético e empático, com alta disposição e aversão à acomodação.

Elaine da Silva Bono, 44 anos, busca oportunidades como Supervisor ou Coordenador de Recursos Humanos. Está aberta a vínculos CLT, PJ e temporário, residindo em Sorocaba, SP. Formada em Administração e pós-graduada em Gestão de Pessoas, possui mais de 15 anos de experiência na área, atuando como Gerente de Recursos Humanos na Comark Veículos Ltda de julho de 2008 a setembro de 2024. Seu perfil é analítico, estratégica, comprometida com resultados, comunicativa e proativa. Disponível para início imediato, a pretensão salarial é de R$ 5000 e está disposta a trabalhar em qualquer carga horária.

Profissional com experiência como assistente administrativo, prestando suporte a diferentes departamentos da empresa, controlando agendas e preenchendo planilhas e relatórios. Perfil multitarefas e com conhecimentos em programas de edição, trabalhando com eficiência e qualidade, preservando as informações da empresa. Auxiliar administrativo com experiência de trabalho em escritórios, atendendo clientes, fornecedores e atualizando cadastros no sistema. Habilidade no uso de computadores, sendo capaz de manter o controle de dados e informações com eficiência. Experiência como Assistente administrativo na Gávea Projeto Verde - Rio de Janeiro, RJ, de 05/2023 a 10/2024. Habilidades e competências incluem proatividade em tarefas administrativas, boa comunicação e relacionamento com a equipe, flexibilidade para lidar com mudanças, e independência na realização das tarefas. Executando rotinas administrativas, tais como atualização de cadastros, emissão de notas fiscais, envio e recebimento de documentos, prestando serviço de apoio a diversos departamentos, especialmente administrativo, recursos humanos, departamento pessoal, finanças e logística. Contas a pagar e a receber, conferência de comissões, apoio ao planejamento financeiro, emissão de pedidos para laboratório e gráfica, e apoio à folha de pagamento. Experiência em atendimento multicanal (voz, chat e e-mail). Familiaridade com tecnologia: boa digitação e habilidade com sistemas simultâneos. Compromisso com atendimento humanizado - tratamos nossos clientes como convidados de serem tratados. Cursando Graduação em Processos Gerenciais. Curso Auxiliar Administrativo - SENAC (fev/2013) e conhecimento intermediário no Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word). Disponível para atuar em Jacarepaguá, RJ, com carga horária de 44 horas semanais e pretensão salarial de R$ 2.500,00 mais benefícios.

Profissional com mais de 15 anos de experiência em Departamento Pessoal e Recursos Humanos, buscando nova oportunidade na área. Formação em Ciências Contábeis e registro ativo no CRC-MG. Experiência como Coordenador de RH no Hospital São Lucas Paracatu, com gestão completa de RH e Departamento Pessoal, incluindo admissões, demissões, folha de pagamento e administração de benefícios corporativos. Também atuou como Analista de Gestão de Pessoas no SICOOB CREDIGERAIS, onde foi responsável por processos admissionais, demissionais, gestão de benefícios e atendimento a colaboradores. Experiência anterior como Auxiliar de Contabilidade na Contabilidade Consult, com atuação em fechamento de folha de pagamento e obrigações acessórias. Perfil analítico, comunicativo e proativo. Pretensão salarial de R$ 7.000, disponível para começar imediatamente.

Rodrigo Ferreira, 30 anos, busca oportunidade de trabalho home office nas áreas de atendimento, RH e rotinas administrativas. Formação: Ensino médio completo, técnico em administração e superior em administração incompleto. Experiência como coordenador administrativo nas Casas Bahia, responsável por toda a loja, equipe, inventários e noções de recursos humanos. Perfil: proativo, organizado, assíduo. Pretensão salarial a partir de R$ 1.500,00. Carga horária desejada de 40 horas semanais ou meio período. Disponível para início imediato. Habilidades: rápido aprendizado, noções de informática básica e avançada. Localização: Joinville, Santa Catarina.

Motorista particular com 2 anos de experiência como motorista de aplicativo. Possui formação em Administração de Empresas, Licenciatura plena em Matemática e pós-graduação em Administração de Recursos Humanos. Perfil pontual, comunicativa, responsável, excelente na interação pessoal, criativa, boa ouvinte e culta. Aceita qualquer tipo de vínculo, com pretensão salarial de R$ 2.500,00. Disponível para trabalhar em Atibaia/SP ou São Paulo com carga horária flexível e pode iniciar imediatamente. Além disso, é Mestre em 4 ramos do Reiki, proporcionando equilíbrio emocional e paz interior, o que contribui para uma condução tranquila.

Profissional com 24 anos, formada em Gestão de Recursos Humanos, busca oportunidade na área administrativa com vínculo CLT em Niterói. Experiência como jovem aprendiz no Teresópolis Week End Club e na Green Frut, além de atuação na recepção da Viação 1 de Março. Possuo um perfil responsável, proativa, organizada, com boa comunicação e facilidade em trabalhar em equipe. Pretensão salarial de R$ 1.850,00 e disponível para carga horária de 8h, podendo iniciar a qualquer momento.

Profissional com 48 anos, formada em Gestão em Recursos Humanos, busca oportunidade no setor administrativo e Recursos Humanos. Experiência na Rede Pampa como Encarregada Geral, responsável por compras, almoxarifado, suprimentos e atividades administrativas. Perfil organizado, proativo, com boa comunicação e espírito de liderança. Habilidades em Pacote Office, Excel, Word, Internet, redes sociais e sistema CRM. Cursos: Analista financeiro, Gestão de Pessoas, liderança. Disponível para trabalhar em Porto Alegre, Zona Sul e Centro, com carga horária de 40h a 44h semanais, preferencialmente em horário comercial, e pretensão salarial de R$ 3.500 e benefícios.

Profissional com 42 anos, cursando Bacharelado em Direito na UNINASSAU, e graduada em Gestão de Recursos Humanos. Mais de 18 anos de experiência como assistente jurídico em empresas de grande porte no setor de varejo, com forte atuação em gestão trabalhista, civil e administrativa. Habilidade na condução de processos extrajudiciais e judiciais, além de experiência como preposta em audiências. Reconhecida pela eficiência em monitorar e controlar demandas jurídicas, sempre alinhando práticas aos interesses da organização. Disponível para vaga CLT, com pretensão salarial entre R$ 2.500 e R$ 3.000. Perfil colaborativo, com boa comunicação e foco em soluções. Disponível imediatamente. Cidade: Salvador, BA.

Profissional com 48 anos, formado em Administração de Empresas (2009) com especialização em Recursos Humanos. Possui experiência como auxiliar administrativo em colégio, loja de materiais de construção e loja de conveniência, além de ter trabalhado no Banco do Brasil por um ano. Busca oportunidades em serviços administrativos comerciais ou hoteleiros em Quebec, Ontário (Canadá) ou Coimbra (Portugal). Pretensão salarial de 2.400,00 Euros ou Dólares Canadenses por mês. Disponível para início imediato em período integral ou noturno. Possui passaporte válido até 2032. Destaca-se pela boa comunicação, organização e capacidade de relacionamento interpessoal.

Busco oportunidade como Coordenador de Operações e Faturamento em São Paulo e imediações. Tenho 49 anos, formação em Técnico em Contabilidade e Administração em Recursos Humanos. Possuo vasta experiência em coordenação de operações, controle e liberação de faturamento, análise de empresas, e negociação com seguradoras. Sou proativo, dinâmico, com liderança participativa e habilidade em conciliação de conflitos, visando a harmonia do ambiente. Estou disponível para início imediato e pretendo um salário a combinar. Possuo cursos em Orientação para Crédito (SEBRAE), Excel Avançado (COMPUCLASS), Matemática Financeira (COMPUCLASS) e Pacote Office.

ANDERSON AUGUSTO LOBO - OBJETIVO: Gerente de Recursos Humanos. Profissional com sólida experiência em Recursos Humanos, atuando em diversas funções, desde o operacional até o estratégico, nos setores de Construção Civil, Telecomunicações, Indústria e Varejo. Pós-graduado em Gestão de RH e Bacharel em Administração de Empresas, com foco em modernização de processos e práticas de gestão. RESULTADOS OBTIDOS: Especialista em Remuneração e Benefícios: Implementação de sistemas de remuneração executiva, planejamento orçamentário e projetos de cargos e salários, promovendo transparência e controle de custos. Head Generalista: Gerenciamento de 57 projetos simultaneamente, eficiência no processamento da folha de pagamento e desenvolvimento de canais de comunicação interna. IDEALISTA EM: Inovações tecnológicas e transformação digital. Valorização do capital humano e desenvolvimento de liderança. COMPETÊNCIAS INTERPESSOAIS: Liderança participativa, espírito de equipe, disciplina e foco em resultados. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL: FANI (Indústria de Metais): Gerente de RH desde 07/2022, liderando 14 colaboradores. COMM (Telecomunicações): Head de RH de 02/2016 a 01/2022, reportando ao CEO e liderando 56 colaboradores. DEXCO (Duratex/Deca): Coordenador de RH de 1991 a 2015, com experiência em remuneração e treinamento. FORMAÇÃO ACADÊMICA: Pós-graduação em Gestão de RH (FEI). Bacharel em Administração de Empresas (FEI). Tecnólogo em Processamento de Dados (Colégio Cruzeiro do Sul). CURSOS EXTRAS: Power BI, HR Analytics, Excel com VBA, MS Project, Gestão de Projetos, Gestão ISO 9000, Capacitação Técnica em RH, Formação Cargos e Salários, Gestão Estratégica, Executivo Alto Desempenho, Gestão Financeira. Disponível para oportunidades em São Paulo.

Buscando oportunidade na área administrativa ou de escritório em Indaiatuba. 21 anos, ensino médio completo. Experiência como auxiliar administrativo, atuando no setor de compras e recursos humanos. Perfil com boa comunicação, proatividade, facilidade em trabalhar em equipe e organização. Disponível para trabalhar em regime CLT, das 7:00 às 17:00, e aberta a oportunidades de salário.

Profissional com 47 anos e formação superior completa, buscando oportunidade na área de Recepção ou Administrativa em regime CLT. Disponível para trabalhar em São Paulo (Saúde, Vila Clementino, Praça da Árvore, Santa Cruz). Sólida experiência em atendimento ao cliente presencial e por telefone, com atuação em rotinas de Recursos Humanos, especialmente administração de pessoal, admissões e suporte à folha de pagamento. Contato direto com agências de contratados e terceiros. Destaca-se pela organização, agilidade, boa comunicação, fácil adaptação a mudanças e trabalho em equipe. Pretensão salarial de R$ 2.500,00, carga horária de 8 horas, disponível para começar a partir do dia 27/10.

Buscando oportunidade como auxiliar de departamento pessoal, com interesse em estágio ou CLT. Graduada em Gestão de Recursos Humanos e cursando pós-graduação em Departamento Pessoal e Recursos Humanos. Proativa, adapto-me bem ao trabalho em equipe, tenho experiência em atendimento ao cliente, aprendizado rápido, boa comunicação, conhecimento em legislação trabalhista e pacote Office. Disponível para trabalhar em Contagem, Barreiro ou Belo Horizonte, com carga horária de 8 horas e pretensão salarial de R$ 2.500,00. Início disponível imediatamente.

Rita Cristina, 45 anos, formada em Recursos Humanos, busca vaga na área administrativa com vínculo CLT ou temporário, preferencialmente na Barra da Tijuca e adjacências, com pretensão salarial de R$ 5.000. Experiência em uma fundação e na Polícia Federal na área de passaportes. Perfil proativo e analítico, disposta a se adaptar à carga horária necessária. Disponível para começar em breve. Habilidades em rotinas administrativas, controle de planilhas, atendimento ao cliente, conhecimento em Excel e boa comunicação, além de gostar de otimizar processos.

Profissional com 40 anos, formada em Gestão em Recursos Humanos, busca vaga de Telemarketing (CLT) em São Paulo - SP. Experiência em telemarketing com consignados e como representante de logística. Perfil organizado, pró-ativo, calma, criativa, com boa comunicação e agilidade. Pretensão salarial acima de R$ 1.750,00, disponível para tempo integral ou meio período. Experiência de 5 anos com empréstimos consignados.

Profissional com 15 anos de experiência na área de Recursos Humanos, atuando como Coordenador de RH e Consultor em Gestão de Pessoas. Pós-graduado em Consultoria Empresarial e Gestão de Pessoas. Planejador e Executor, buscando a vaga de Gerente de RH. Disponível para qualquer tipo de vínculo, com pretensão salarial de R$ 20.000,00 e carga horária integral. Localização: Juazeiro do Norte. Habilidade em Administração de Empresas.

Profissional com 56 anos, pós-graduada em Pedagogia e Matemática, busca oportunidade na área Administrativa, Compras e Recursos Humanos. Possui 15 anos de experiência em compras, financeiro e contratação, além de 12 anos como diretora da escola do EJA. Destaca-se pela boa comunicação, liderança e habilidade de trabalhar em grupo. Disponível para vínculo CLT, com pretensão salarial entre R$ 4.500 e R$ 5.500. Residência em Xaxim, Santa Catarina, com disponibilidade imediata para qualquer carga horária.

Profissional com 22 anos de experiência na área de logística e distribuição, atuando em cargos como Gerente de Distribuição, Gerente de Planejamento, Supervisor de Logística, Coordenador de Operações e Administrador de Centro de Distribuição. Formação em Técnico Superior em Ciência da Computação. Habilidades em SAP R3, WMS, SAP Business One e Pacote Office. Perfil empático, proativo, analítico e resiliente. Disponível para atuar em Boa Vista, Manaus, em vínculos CLT ou PJ, com pretensão salarial de R$ 3.000 a R$ 4.000 e carga horária flexível. Disponibilidade imediata.

Profissional com 32 anos, formada em Recursos Humanos, busca vaga como Supervisora, Analista ou Encarregada Operacional. Experiência de 2 anos como Analista e Encarregada Operacional na Locabens, onde foi responsável pelo direcionamento de operadores em obras, controle de absenteísmo, redução de custos, gestão de EPIs e feedbacks diários. Iniciou a carreira como Ajudante de Logística na B2W, onde progrediu para Assistente de Controle de Estoque. Também atuou como Supervisora Operacional no call center do Banco Santander, monitorando equipes e gerando relatórios de indicadores. Possui habilidades em boa comunicação, flexibilidade, segurança nas atividades e determinação. Disponível para trabalho CLT em Barueri, Osasco, Jandira e Itapevi, com pretensão salarial a partir de R$ 3.500,00 e carga horária de segunda a sexta.

Profissional com 50 anos, residente em Ribeirão das Neves, Belo Horizonte, busca oportunidades como Operador de Caixa, Conferente ou Porteiro com vínculo CLT. Possui Ensino Médio completo e está cursando Técnico em Logística. Experiência sólida como Porteiro/Vigia na Solida Recursos Humanos, Conferente no Bretas/Cencosud, e Operador de Caixa/Repositor na Apoio Mineiro. Destaca-se pelo trabalho em equipe, boa comunicação com o público, organização e proatividade, almejando crescimento profissional. Pretensão salarial de acordo com valores de mercado, disponível para carga horária entre 05hs às 22hs e início imediato.

Crislaine Lino, 47 anos, busca oportunidade temporária como freelancer em Mogi das Cruzes, São Paulo. Formada em Recursos Humanos, possui experiência em faturamento, arquivo, tesouraria e malote de dinheiro. Está disponível para trabalhar em eventos e tem uma pretensão salarial de R$ 2.000. Proativa, comunicativa e organizada, destaca-se pela boa comunicação, paciência no trato com o público, empatia e responsabilidades como operador de caixa.

Profissional especializado em Administração de Pessoal e Recursos Humanos, com forte expertise em folha de pagamento, compliance trabalhista e gestão de passivos. Domínio avançado de sistemas como TOTVS RM Labore, RM Chronus e Populis, garantindo precisão e conformidade nos processos. Experiência consolidada em auditorias internas, controle de encargos e processos rescisórios. Proativo, organizado e orientado à resolução de problemas, promovendo melhorias contínuas na gestão de pessoas e processos financeiros. Formação acadêmica inclui MBA em Gestão de Pessoas e Recursos Humanos pela Faculdade de Minas (2025) e Graduação em Administração Geral pela Universidade Cruzeiro do Sul (2004). Experiências profissionais incluem atuação como Analista de RH Sênior e Coordenador de Administração de Pessoal, com gestão de todo o ciclo de recrutamento e seleção, processamento de folha de pagamento, gestão de benefícios e auditorias internas. Candidato colaborativo, que valoriza respeito e diálogo, com facilidade de relacionamento e comunicação assertiva. Pretensão salarial de R$4000,00, disponível para carga horária conforme necessidade da empresa, com disponibilidade imediata. Localização: São Paulo ou Guarulhos.

Buscando oportunidade na área de Atendimento e Administrativo como Freelancer em São Paulo, Capital, São Mateus. Tenho 29 anos e sou formada em Gestão de Recursos Humanos. Possuo experiência como Auxiliar Administrativo, lidando com rotinas administrativas como cartão de ponto, folha de pagamento e apontamento de benefícios, além de atuar como Gerente e Vendedora, focando em bater metas, atendimento ao público e resolução de conflitos. Sou extremamente organizada, comprometida, proativa e tenho boa interação com pessoas, trabalhando bem em equipe. Estou disponível para atuar em diversos setores, com pretensão salarial a partir de R$ 3.000 mensais e disponível para começar imediatamente.