LecianaDDD 11NOVO
ID do anúncio do candidato: 1096132Profissional com 41 anos e pós-graduação em Liderança e Desenvolvimento Humano, busca oportunidades como Gerente de RH ou Coordenador de RH. Experiência sólida em gestão estratégica de Recursos Humanos, atuando como Business Partner da alta liderança e responsável pela estratégia de Gente & Gestão em operações com até 800 colaboradores. Atuou como Diretora de Gente & Gestão e Gerente de Gente & Gestão no Ekko Group, liderando equipes multidisciplinares e estruturando a área de RH. Também foi Chefe de Recursos Humanos, Coordenadora de Recursos Humanos e Analista de Recursos Humanos na Coca-Cola FEMSA, com destaque para a implantação de políticas corporativas, gestão de budget e iniciativas de Change Management. Pretensão salarial de R$ 18.000,00, aberta a propostas de carga horária e disponível para início imediato. Outras áreas de interesse incluem Coordenador de RH, Gerente de RH e Gerente administrativo. Localização: Itapevi, Barueri, Jandira, Osasco, Cotia, Embu das Artes, Jundiaí, Campinas, Itu.
SimoneDDD 19NOVO
ID do anúncio do candidato: 1098836Profissional de Recursos Humanos com mais de 15 anos de experiência, buscando vaga de Gerente de Recursos Humanos em Indaiatuba ou Campinas. Formação em Psicologia e sólida atuação em gestão estratégica de Recursos Humanos, com foco em desenvolvimento de equipes e liderança. Experiência em empresas como RIP Serviços Industriais (KAEFER) e Coca-Cola FEMSA, onde implementei programas de treinamento, gestão de desempenho e análise de dados estratégicos. Habilidades em recrutamento e seleção, administração de pessoal, remuneração e benefícios, além de consultoria de RH. Pretensão salarial de R$ 15.000, carga horária flexível e disponibilidade para início imediato. Também aberta a oportunidades como Coordenador de Recursos Humanos.
MarcosDDD 19
ID do anúncio do candidato: 873214Profissional com vasta experiência em Administração de Recursos Humanos, atuou por 21 anos no grupo Unilever, sendo 10 anos como supervisor de folha de pagamento com sistema SAP e 11 anos como coordenador de recursos humanos, responsável por folha de pagamento, departamento pessoal, benefícios, recrutamento e seleção. Também trabalhou por 10 anos na Fundação em São Paulo como coordenador de RH, gerenciando folha de pagamento e recrutamento. Formado em Economia, possui perfil comunicativo, empático, analítico, organizado e proativo. Está disponível para trabalhar em Campinas, busca vaga CLT com carga horária de 40 horas semanais e uma pretensão salarial de R$ 10.000. Também considera oportunidades na área de Administração de empresas.
CristianoDDD 19
ID do anúncio do candidato: 850521Cristiano Rosa Muniz, 38 anos, busca oportunidades como Coordenador, Gerente ou Supervisor de RH na região de Campinas. Possui formação em Gestão de Pessoas com Estratégia em Liderança e Coach. Tem mais de 5 anos de experiência como Gerente de RH no Grupo Supritec, onde desenvolveu estratégias de recrutamento, conduziu processos de seleção e promoveu o desenvolvimento contínuo dos colaboradores. Também atuou como Coordenador de RH no Senac São Paulo, Professor Docente, Coordenador de Recursos Humanos na Trevo Alimentos, Consultor Independente em Administração e Gerente Comercial no Banco Santander. Perfil estratégico, analítico e orientado a resultados, com forte capacidade de execução, habilidade em liderar pessoas e fortalecer a cultura organizacional. Pretensão salarial de R$10.000,00 e disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta, podendo iniciar imediatamente. Também considera oportunidades na área bancária, com mais de 5 anos de experiência.
GustavoDDD 19
ID do anúncio do candidato: 1008451Profissional com 39 anos e formação em Gestão de Recursos Humanos, busca oportunidade como Auxiliar RH ou Assistente RH em Campinas. Possui experiência como Assistente Administrativo RH / DP na Albatroz Segurança e Vigilância Ltda, atuando em recrutamento e seleção, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, suporte em processos de contratação, rotinas admissionais e demissionais, além de atendimento ao público e atividades administrativas e financeiras. Também atuou como Coordenador Administrativo nas Casas Bahia. Perfil organizado, proativo, responsável, com facilidade para trabalho em equipe e relacionamento interpessoal. Pretensão salarial de R$ 3.210 para carga horária de 40 horas semanais.
HenriqueDDD 19
ID do anúncio do candidato: 965534Profissional com 49 anos, MBA em Gestão Estratégica de Negócios e graduação em Tecnologia de Recursos Humanos, busca oportunidades como Auditor, Coordenador ou Gerente de SGI na região de Campinas, Sumaré, Paulina e Americana. Possui sólida experiência na Dell Computadores do Brasil como Auditoria Líder Interno, onde gerenciou documentos do sistema, atuou como avaliador de testes de controle de riscos, foi consultor RBA, e cuidou da matriz de treinamento para operações e relatórios de produtividade. Perfil analítico, paciente, resiliente e detalhista. Pretensão salarial inicial de R$ 4.500,00, aberto a negociações e disponibilidade para carga horária de 42 horas semanais. Também considera oportunidades como Analista de Operações e Planejamento.
TelmaDDD 11
ID do anúncio do candidato: 885651Linkedin: https://www.linkedin.com/in/telma-oliveira-rh/
Profissional com mais de 20 anos de experiência em Administração de Pessoal, Payroll e Operações de RH em empresas multinacionais e de grande porte. Buscando oportunidades como Especialista, Coordenador e Analista Sênior de Departamento Pessoal e Recursos Humanos, além de Folha de Pagamento/Payroll. Disponível para vínculos CLT, temporário e PJ nas regiões de São Paulo, Osasco, Barueri, Cajamar, Jundiaí, Campinas, Indaiatuba, Valinhos e Sorocaba. Idade: 53 anos. Formação: Bacharel em Administração de Empresas e Pós-Graduação em Gestão de Pessoas. Experiência sólida na gestão de folha de pagamento, encargos sociais e compliance trabalhista, com destaque para a liderança de projetos críticos, como a migração da folha de pagamento de ADP para SAP. Perfil: organizada, comprometida, responsável, colaborativa e adaptável a mudanças, com foco em processos estruturados e desenvolvimento da equipe.
Pretensão salarial: R$ 7.000,00. Disponibilidade: imediata.
Projetos implementados incluem a migração sistêmica ADP para SAP, implantação de Centro de Serviços Compartilhados, migração para ADP Ponto Digital, implantação do Workday e ServiceNow, e construção de dashboards em Power BI.
